- Advertisement -Newspaper WordPress Theme
GuvernBolojan vrea sesiune extraordinară în Parlament pentru legea salarizării unitare

Bolojan vrea sesiune extraordinară în Parlament pentru legea salarizării unitare

Timp de citire:
NewsAnalyzer – Monitorizare și Analiză Știri România

Premierul interimar Ilie Bolojan a anunțat convocarea unei sesiuni parlamentare extraordinare în a doua jumătate a lunii iulie, pentru a fi votate cinci proiecte de lege legate de jaloanele PNRR, printre care și Legea salarizării unitare, potrivit Profit.ro. Declarația a fost făcută la TVR, iar miza financiară a celor cinci legi depășește 3,5 miliarde de euro.

Un „cartof fierbinte” moștenit din 2021

Bolojan a explicat că Legea salarizării unitare este un angajament al României din 2021, dar că proiectul nu a fost finalizat de miniștrii Muncii din ultimii patru ani.

„Această lege ar fi trebuit să fie gestionată în ultimii patru ani. Din păcate, miniștrii Muncii, pentru că întotdeauna atunci când ai un cartof fierbinte în mână cauți să vezi cum îl arunci eventual în curtea altora, nu au finalizat toată documentația, deși au avut o consultanță de la Banca Mondială”_, a declarat premierul interimar, citat de sursa menționată.

Potrivit acestuia, guvernul interimar nu poate emite ordonanțe, astfel că toate cele cinci proiecte trebuie să treacă prin votul Parlamentului, chiar dacă legislativul se află oficial în vacanță.

Vot inclusiv online, pentru parlamentarii aflați departe de București

Premierul a precizat că sesiunea extraordinară ar putea fi convocată în a doua jumătate a lunii iulie, după ce Guvernul va primi acordul Comisiei Europene pentru două dintre proiecte. Senatorii și deputații ar putea vota și de la distanță.

🗞️ Citește și Acestea

Germania îl acuză pe Antonio Costa că „a pierdut contactul cu realitatea” în negocierile pentru bugetul UE

„Pe perioada unei sesiuni excepționale, atât senatorii, cât și deputații au posibilitatea votului inclusiv online”_, a explicat Bolojan, potrivit Antena3 CNN.

Pe lângă Legea salarizării unitare, pachetul include Codul urbanismului, reglementări privind conflictul de interese și norme legate de cariera funcționarilor publici.

Două variante pentru salariile bugetarilor

Premierul a expus două scenarii pentru cheltuielile de personal din sectorul public, estimate la aproximativ 166 de miliarde de lei. Prima variantă este indexarea generală cu rata inflației, ca în anii precedenți, ceea ce ar însemna un cost suplimentar de aproximativ 12 miliarde de lei, dar și pierderea unui jalon PNRR de aproape un miliard de euro.

A doua variantă este adoptarea Legii salarizării unitare, care ar permite României să acceseze fondurile europene, dar care ar redistribui creșterile: unii angajați cu salarii deja peste nivelul calculat de specialiști nu ar mai primi majorări, în timp ce cei cu venituri mai mici ar putea avea creșteri de 15-20%, nu doar de 7-8%.

„Din punctul meu de vedere, aceasta va fi o decizie care va trebui adoptată în Parlament și eu cred că pentru România, la modul cinstit, cea mai bună formulă este să adoptăm această lege de salarizare unitară, cu toate neajunsurile, cu toate nemulțumirile”_, a spus premierul interimar.

Anvelopa bugetară pentru majorări, crescută la 12 miliarde de lei

Un element important este majorarea sumei alocate pentru creșteri salariale. Partidele semnaseră, cu aproximativ o lună înainte, un acord care prevedea o majorare de circa 8 miliarde de lei; acum anvelopa ar putea ajunge la 12 miliarde de lei, dacă rata inflației depășește 7%.

Potrivit acordului semnat de liderii coaliției, sub medierea Administrației Prezidențiale, niciun angajat din sectorul public nu ar trebui să înregistreze o scădere a venitului total ca efect al noii legi, iar noua lege urmează să intre integral în vigoare la 1 ianuarie 2027, fără aplicare eșalonată.

Bolojan cere și un audit al sectorului public

În același interviu, premierul interimar a readus în discuție ideea unui audit al angajaților din instituțiile publice, pentru a identifica zonele cu personal supradimensionat.

„Decât să ai în anumite instituții trei oameni care sunt plătiți mediu sau prost, prefer să ai doi care sunt plătiți bine, care lucrează la modul serios”_, a afirmat Bolojan.

El a recunoscut totuși riscul ca o selecție incorectă de personal să afecteze motivația angajaților competenți, dacă cei păstrați ar fi aleși pe criterii de apartenență politică și nu de performanță.

Legile nu vor fi votate într-un singur pachet, ci separat, fiecare urmând procedura parlamentară obișnuită prin comisiile de specialitate. Bolojan speră la o susținere transpartinică pentru ca România să nu piardă finanțările aferente PNRR, în contextul în care Parlamentul intră oficial în vacanța de vară, iar formarea unui nou guvern cu puteri depline rămâne încă blocată.

Acasă, la orice vârstă.

PoliticLive

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.

- Advertisement -Newspaper WordPress Theme

Știrile zilei

Mai multe articole

- Advertisement -Newspaper WordPress Theme