Ascultă articolul
Nu ai timp să citești? Ascultă versiunea audio.
Noile indemnizații IAR Brașov pentru membrii consiliului de administrație au ajuns la 20.400 de lei, de peste patru ori mai mult decât cele de 4.720 de lei stabilite anterior, potrivit raportului transmis Bursei de Valori București. Ministrul Economiei, Irineu Darău, susține că majorarea este justificată de rezultatele companiei.
Cum s-a ajuns la 20.400 de lei
Decizia a fost luată de acționari, iar statul, prin Ministerul Economiei, este acționarul majoritar la IAR. Indemnizația anterioară, de 4.720 de lei, a fost înlocuită cu o sumă care depășește de 4,3 ori valoarea inițială. Informația a fost preluată și de Stiripesurse, care amintește că Darău a făcut din reducerea risipei din companiile de stat un argument politic.
Contrastul este vizibil. Cifrele nu spun însă cât primește fiecare administrator în total, ci doar nivelul indemnizației lunare fixe, iar sursele consultate nu detaliază eventuale componente variabile.
Într-o companie de stat, decizia de remunerare ține de adunarea generală a acționarilor, ceea ce înseamnă că ministerul poate fi tras la răspundere politic pentru fiecare sumă aprobată. Tocmai de aceea explicația publică a ministrului contează la fel de mult ca decizia.
Argumentele ministrului: cifre și investiții
Darău a invocat rezultatele companiei: o cifră de afaceri de 441 de milioane de lei, un profit de 48 de milioane de lei, circa 24,5 milioane de lei vărsați la bugetul de stat și 21 de milioane de lei investiții. Cifrele provin din declarația ministrului și nu au fost verificate independent în sursele consultate.
Ministrul a legat majorarea și de rolul strategic al companiei. IAR Brașov are în plan lucrări legate de elicopterele H225M Airbus, în contextul programelor de înzestrare finanțate prin instrumentul european SAFE. Pentru un asemenea portofoliu, spune el, consiliul are nevoie de oameni cu experiență, pe care statul trebuie să îi poată plăti.
Formula pe care ministrul a ales-o este una de principiu: „administratori competenți, indemnizații justificabile și performanță care poate fi măsurată”. Textul nu indică însă un criteriu de performanță anume, așa că legătura dintre sumă și rezultate rămâne o afirmație, nu un mecanism verificabil.
Pentru a evalua argumentul, un cititor ar avea nevoie de trei repere: raportul dintre indemnizație și profit, istoricul remunerațiilor din ultimii ani și numărul de membri ai consiliului. Sursele consultate nu oferă niciunul dintre aceste repere complet.
Cât se plătește în alte companii de stat
Pentru comparație, datele publicate de AMEPIP arată că nivelurile diferă mult de la o companie la alta. Potrivit Alba24, la Cugir un membru al consiliului de administrație primea 15.500 de lei, la Fabrica de Arme circa 3.400 de lei, iar în alt caz din județ remunerația se apropia de 20.000 de lei.
Datele AMEPIP sunt publice, deci comparația poate fi refăcută de oricine. Pe acest fundal, 20.400 de lei la IAR se află în partea de sus a intervalului, dar nu este un record absolut. Diferența față de Cugir este de aproximativ 4.900 de lei lunar. Față de Fabrica de Arme, indemnizația IAR este de aproape șase ori mai mare.
De ce contează precedentul pentru portofoliul Economiei
Pentru Darău, subiectul are și o miză personală. El a anunțat că a fost sancționat de AMEPIP cu o amendă de 104.832 de lei, pe care o contestă în instanță, relatează Antena 3. Profilul lui de ministru provine din mediul privat, potrivit HotNews.
Tot Stiripesurse, citând Jurnalul, arată că în același interval au fost făcute numiri la IPROCHIM: Boroda, Stoianovici și Coiculescu. Sursele consultate nu includ o reacție oficială a USR la critici și nici un punct de vedere al administratorilor vizați.
Dacă argumentul performanței rămâne baza majorării la IAR, aceeași logică va trebui aplicată tuturor companiilor aflate în portofoliul ministerului: o indemnizație peste 15.000 de lei se justifică doar cu indicatori publici de profit, investiții și dividende, comparabili de la o companie la alta.






















